創業講究的是天時地利與人和
一、古人很早就教育了我們創業成功的必備原則：天時、地利、人和。 幾乎所有的人都知道這句話，但是領悟了並且真正做到了的就是寥寥無幾的成功者了。
天時：我們要知道我們所起始的產品或行業是否是順應潮流的，是否是大衆所需要的。如果你選擇的產品或行業屬於特殊行業，那麼你的技術或經濟投入是否成正比。 地利：大家都知道，選好地址，有利於原料的採購和產品的銷售，但是我們不必盲目的追求黃金地段，而是應該根據自己所要經營的產品找到適合我們的產品客戶羣體的集中地帶。 人和：最重要的部分，也是不可確定因素中最重要環節。創業者需要一個細緻、豐富的內涵，用優秀的人格品質去感染、馴服別人。如果你用錢和權利或許可以收買一個人，但是人格的魅力才能讓你有死心塌地的追隨者。讓你的屬下喜歡你、信服你，讓他覺得即使你不是他的主管，他也願意與你共事，願意聽從你的指導，因爲你在他們的心目中智慧、謙遜、可親。
二、選擇了自己做老闆，就應努力使自己具備一個經營者應有的素質和能力。不論你的生意大小，你都要面對顧客、面對複雜多變的市場，都要應付各種各樣的社會關係，都要儘量降低經營成本，力求以最少的投入獲得最大的經濟效益，這些都需要一個經營者具備綜合的素質和經營能力。如果你把自謀生路，不僅僅當作謀生的手段和解決生活困難的權宜之計，而當作自己創立理想事業的開端，那麼，必須具備的素質和能力要求就更高。 企業經營者不是天生的，企業經營者來源於一般工人、農民、基層管理人員和其他社會閒雜人員。當然綜合素質和經營能力的提高不是一朝一夕的事情，應在市場經濟的實踐中，在具體的業務中有目的的地不斷培養和提高自己。
三、創業要永遠保持微笑，創業不能依靠偶然。 發自內心的微笑，是平和的心態和寬廣的心胸。創業最大的收穫是良好的心態，不生氣不發怒，能夠很平和地對待挫折。周圍人覺得你性格好，和你在一起感覺舒服，你的人緣就會好，做事也會事半功倍。如果不斷施加壓力，合作不會愉快。矛盾中可以體現人的真實性格，吵架就是矛盾衝突的一種極端反映，能夠憑藉自身修養，把劍拔弩張的形勢化解的人，大家會尊敬你。 平和與積極爭取並不矛盾，而是有條不紊，用更加成熟的方式去做。有計劃有節奏感，這對身爲創業者的人非常重要，創業者心裏定，才能給員工安全感。 "偶然"的成功，不能夠成爲人們學習的榜樣。我們想學習的、需要借鑑的，是成功的必然因素，是可以爲創業者所支配、所能控制的一些因素。 有些人，也許天生就是一個打工者，根本不具備做老闆的素質，創業的後果可以預見只有一個：那就是失敗。如果是這樣，儘管會令人感到很痛苦，我們依然勸其放棄創業的打算，放棄做老闆的夢想。創業不能靠"偶然"，不能寄希望於幸運，天上掉下餡餅的時候並不多，只有努力的、積極的去打拼創業路，纔會獲得最終的成功。
