快樂是成功的墊腳石

快樂是成功的墊腳石

如果你想要快樂和滿足，那麼，只要用積極的態度，就可以找出創造快樂的方法和途徑。

每天早上，傑瑞的組員見面時都會熱情地背誦：“我覺得健康！我覺得快樂！我覺得大有可爲！”然後一起開懷大笑，互相拍背鼓舞，以祝福彼此都能達成當天的銷售目標。他們每個人所訂的目標，都高得令經驗豐富的業務員和銷售經理咋舌。

每個週末，每一名銷售人員所提供的業務報表，都會使公司的總裁及業務經理開心地大笑。

傑瑞和他旗下的人員滿意自己的工作嗎？一定是的！以下是他們快樂的祕訣：

1.他們對工作有深入的研究，瞭解所有相關的規律和技巧，並能實際應用，自然能達成目標。

2.他們經常設定目標，並相信自己做得到。他們知道只要敢想敢信，透過積極的心態，任何事情都可以做到。

3.他們不斷地用自我激勵的話保持積極的態度。

4.他們享受工作完成時的滿足感。

“我覺得健康！我覺得快樂！我覺得大有可爲！”傑瑞的公司有一位年輕的銷售人員，他也用同樣的話激勵自己。他才18歲，是大學生，利用暑假期間打工，到商店和公司行號拜訪並推銷保險。他從爲期兩週的訓練中學習到了：

1.業務員結束培訓之後兩週內養成的習慣，會永遠跟着他。

2.確定一項業績的目標，一直努力直至成功。

3.把目標訂得高一些。

4.必要時複誦自我激勵的話：“我覺得健康！我覺得快樂！我覺得大有可爲！”鼓舞自己朝着目標積極努力。

累積數週的銷售經驗之後，他訂出了明確的成功目標——得獎。得獎資格是一個星期內成交100件以上。

到了星期五晚上，他已經成交80件——還差20件。年輕的業務員下定決心，無論如何一定要達成目標，同時他相信自己一定做得到。其他組員到了星期五晚上都結束工作了，他卻在週末清晨回到了工作崗位。

一直到當天下午三點鐘，他還沒有簽下一張保單。他知道成交的成功率取決於業務員的態度，而不是潛在客戶。

他想起傑瑞·阿山用來自我激勵的話，熱情地複誦了五次：“我覺得健康！我覺得快樂！我覺得大有可爲！”

到了五點鐘，他簽了三張保單，還差17份。成功是以積極的態度不斷嘗試。他再度複誦：“我覺得健康！我覺得快樂！我覺得大有可爲！”晚上11點鐘，他很疲憊，但是很快樂，因爲他簽下了那天的第20份保單。目標完成，他得獎了。更重要的是，他體會到只要不斷嘗試，就可以反敗爲勝的樂趣。

成功與失敗的差別在於態度。積極的態度讓傑瑞·阿山和他的銷售人員從工作中得到滿足，並且幫助那名年輕的學生得獎。

看看人們喜歡或不喜歡自己的工作，結果有什麼不同？喜歡自己工作的人們，用積極的觀點看待周遭的情況；當事情無法推動時，他們先反求助於己，尋求改善之道；努力從工作中學到更多，讓自己在業務上更專精，讓自己和僱主更滿意。

那些不快樂的人緊抱着消極的態度。他們自己不想要快樂，對所有的事物竭盡所能地抱怨和挑剔。工作時間太長、午休時間太短、上司太羅嗦、假日太少、福利不好，甚至抱怨無關緊要的事情，例如，蘇西每天都穿同一套衣服、記賬的約翰字跡潦草……他們的工作與生活都充滿了不愉快的人與事，消極的心態完全佔據了他們。

不論工作的性質如何，如果你想要快樂和滿足，只要用積極的態度，就可以找出創造快樂的方法和途徑。

把快樂和熱誠帶到工作環境之中，可以使工作變得充滿樂趣，效率也會大爲提高。