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【精選】勵志的作文錦集5篇

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在平時的學習、工作或生活中,說到作文,大家肯定都不陌生吧,作文是人們把記憶中所存儲的有關知識、經驗和思想用書面形式表達出來的記敘方式。作文的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編收集整理的勵志的作文5篇,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

【精選】勵志的作文錦集5篇

勵志的作文 篇1

孩子們想在學習上成功,大人們想在事業上成功,成功的機率佔百分之幾呢?

許多人說:“成功沒有機率,只存在成功和不成功。”我認爲,這種說法是錯誤的,因爲這種機率誰也說不定。想要成功,就要在學習上下功夫,想在事業上成功,也要在學習上下功夫,要不人家怎麼會說:活到老學到老嘛!

成功和學習好不好是很有關係的,你學習好,幸運女神也就到你這兒了,成功的機率也就高,大約在70%到100%。你學習不好,成功的機率也就小,大約在50%到70%,甚至更低。

現在,某些人應該知道了吧,成功不是沒有機率,是你沒有發現,成功也是有機率的。跟學習有關的成功機率,永遠掌握在你手裏。

勵志的作文 篇2

跟一個姑娘聊天,姑娘將話題扯到了她的工作上,繼而罵起了領導。很多人都會罵自己的領導。但那姑娘卻罵的花樣翻新,酣暢淋漓。

天天讓我們加班,可又不給加班費,簡直就是周扒皮附體了。可人家老周至少表面對自己的員工還算客氣,他呢,看到我們都不會笑,就好像誰給他戴了綠帽子似的。

長着一對死魚眼,沒事就偷瞄那些長得好看的女同事。看着一本正經,其實骨子裏色着呢。我懷疑他得了性病,走路就就像騎着一條狗,叉着走。

姑娘罵痛快了,最後說,你說我都給他賣了兩年命了,現在要經驗有經驗,要業績有業績,可他從來就不提拔我,這他媽還算人嗎?

我笑了,我說,是有點氣人,你這麼討厭他,背後肯定也沒少跟別人罵他吧?

姑娘也笑了,遇到這樣一個有眼無珠的領導,我不罵他罵誰?我回家罵他,去公司還罵他,不過都是跟那些要好的並且同樣看不慣他的同事罵,不會讓他知道。

我想我知道姑娘爲什麼得不到重用了。她想有上升的空間,卻只看到了自己的努力跟成績,卻從沒意識到自身的小病症。這太要命了。

罵領導當然不能算病症,大多數人都在罵領導,他惹你不爽了,你下了班,回到家,當着自己親人的面,想怎麼罵怎麼罵,怎麼痛快怎麼來,這沒問題。

可問題是,你不該對着同事罵,那怕同事跟你再要好,並且同樣看不慣他。因爲人性是不確定的,在利益面前,誰能擔保他不會爲了邀功,去偷偷出賣你?就算同事不出賣你,可你們罵領導時,就確保不會被其他人聽到嗎?

在公司跟同事罵領導是大忌,太有可能傳到領導耳朵裏了,因此,你於工作中,無論多拼命,無論做出了多少成績,你的領導只要不是受虐狂,喜歡下屬在背後說他是周扒皮,說他是性病患者,他就不會提拔你。

但事情的嚴重性更在於,有很多人像那姑娘一樣,因爲自身的各種小病症,犯了領導的忌諱,卻還不自知。工作得不到肯定,便以爲是領導有眼無珠,從不肯靜下來在自身的其他方面找找原因。

我跟張天是多年的好友。張天在一家合資企業上班,工作認真刻苦,能力也強,可工作了好幾年,始終是部門副手。

張天跟我抱怨說,那些比他進公司晚,能力也明顯不如他的人,反而升的很快,他部門現在的主管還是他帶出來的,而他雙腳就像牢牢的焊地上了,看領導那意思,似乎不打算讓他挪窩了。

張天愁眉苦臉的說,太他媽鬱悶了,你說這怎麼回事啊,我又沒刨領導他們家祖墳,他爲什麼就看不上我?

我也替我的兄弟鬱悶。我說,你好好想想,你平時有沒有欺負、排擠同事?或者做出過損害公司利益的事?

還真有。張天想了半天,說兩年前的中秋節,公司給員工發福利,領導讓他去採辦,他小舅子忽然找上門來,說手裏正好有一批食用油

張天說,說實話,我完全是爲了幫小舅子的忙,當時一分錢的回扣都沒拿。而且怕公司誤會我假公濟私,這事一直瞞的很緊,領導應該不知道的。

如果領導不知道,那他兢兢業業工作這麼多年,能力卓絕,業績出衆,爲什麼最後提升部門一把手的,是他的後輩,而不是他?據張天說,那後輩在公司也並沒什麼背景。

他以爲領導不知道,其實領導是知道的,他越怕領導誤會,而領導偏偏就誤會了,所以,又怎麼會將過多的權利,交到一個假公濟私的人的手裏?

張天在領導眼裏早成了一個小人,卻還不自知,因此,他工作即便再刻苦,也難有升職的機會了,除非打破領導對他既有的壞印象,但這很難。

倒不如另謀出路,重塑形象。

有時我們就像解放前地主家僱傭的長工,頭上戴着一頂破草帽,站在炎炎烈日下,鋤禾日當午,汗滴禾下土。雖然辛苦,但看着自己動作比別的長工嫺熟,鋤的面積也大,我們不禁洋洋得意,便想着地主老財這下該賞咱個工頭當當了吧。

不賞工頭?賞幾塊現大洋也行。

可左等也不見地主老財過來,右等也不見過來,這下我們懵了,怎麼?老傢伙老眼昏花,看不到爺出色的業績?

其實我們的業績,對方是看得到的,他之所以不過來獎賞,是因爲同時也看到了一些我們自己平時不太在意的小病症。

比如妒忌、排擠同事,比如愛貪佔小便宜,更甚至像張天那樣,僅僅因爲一次的失誤,便在領導心裏定了型

在領導看來,這些都是不堪重用的缺陷。

這些缺陷我們自己往往沒意識到,但他知道。

有人說,最有智慧才德的領導,能夠善用每一種人,他看重的是你能爲他創造多少利益,言行處事什麼的,一概不計。

商品社會,利益雖說放在第一位,但有此魄力的領導,畢竟還在少數,因爲固有的傳統觀念,試問,又有幾人敢去重用一個德行有問題的人?誰知道到時帶來的是利益,還是災難?

而你的才華,又足以讓對方忽略你身上的瑕疵嗎?

領導還是普通的多,而我們也大都是庸常之輩。因此,身在職場,言行要慎之,別因爲一些日常的小病症,成了領導眼裏難當大任的人。

話再說回來,如果你兢兢業業,拼死拼活,又具備一定的能力,卻還依舊得不到賞識,別急的罵領導瞎了狗眼,不如在自身的其他方面找找原因?

勵志的作文 篇3

有這樣一個故事,說的是一座巨大的花崗岩駿馬雕像。它前腳騰空。後腳立地。準備迎接戰鬥。人們爲這件偉大的藝術品所體現出來的高超的雕刻技藝驚歎不已。也深受雕刻家的激情和信仰的鼓舞。很難想象,這匹駿馬的美與力量,竟然出自於原本奇形怪狀的石頭。

一天,有人問雕刻家:“就靠一把小錘和鑿子,你是如何雕刻出這樣一件精美的藝術品的?”

雕刻家回答道:“同往常一樣,我也是從一塊大石頭開始雕刻的。我的腦海中已經有了我的雕刻作品,我只是把不屬於我腦海中的雕像的所有東西,用小錘和鑿子鑿掉。最後。我雕刻出來的駿馬,就和我想象的完全一樣。”

每次開始做一個項目,或承擔領導者的任務時,我們希望獲得什麼樣的結果,我們的腦海中都必須首先擁有一幅清晰的畫面。我們必須“看見”出色的、成功的、有效的結果是什麼樣的。只有這樣。我們才能夠“鑿掉”那些與我們的願景和目標不相符的東西,克服可能遇到的種種困惑與障礙。順利地抵達成功的彼岸。

這個基本原則適用於生意目標,也適用於個人目標。它適用於短期項目。也同樣適用於重大的人生和事業抉擇。我們必須問問自己:要擁有成功的感覺,我究竟想要什麼?我的最終目標是什麼?我的最終成果會有哪些具體的表現?最終描述包括哪些內容?幾年前,有人給我講了一個故事,說的是一個年輕人向一位值得信賴、充滿智慧的老師請教。他告訴老師,他渴望擁有充滿使命感和成就感的生活——一種“真正重要”的生活。老師問他:“年輕人,你有什麼計劃?”

年輕人回答道:“我要完成基礎教育,然後去念大學。”

老師問道:“然後呢?”

年輕人接着回答道:“然後我要開始工作、結婚。”

老師又問道:“然後呢?”

年輕人興奮地回答道:“然後我要努力工作。改善我的經濟狀況,再養孩子。”

老師問道:“然後呢?”

老師不斷地重複這個問題,這位年輕人開始有點兒煩悶了。他回答道:“我想,我會創造財富,養育我的孩子。還要爲退休做打算。”

老師又繼續問:“然後呢?”

年輕人更加煩悶了。回答道:“嗯,我想,然後我會變老死去。”

老師嘆了一口氣,又問道:“然後呢?”

年輕人對老師的發問感到莫名其妙,他沉思了一會兒,然後平靜地回答道:“然後我就不知道了。”

老師回答道:“年輕人,只有回答了最後一個問題,你前面的那些問題才重要。”

人的這一生,難道就是生存年數的總和嗎?僅此而已嗎?如果是這樣。那麼,享樂和物質上的成功也許就是人們追逐的唯一目標。如果美女、金錢和權力就是人生的終極目標,那麼,實現這些目標的手段就是非常明確的,而且是取之不盡的。但是。此生過後如果還有某些東西,某種更遠大的目標。某種價值。它們超越了暫時的金錢回報或職位晉升所帶來的價值,那麼,我們面臨的最大挑戰,就是回答這樣一個問題:“此生過後呢?”

如果不能清晰地看見自己想去什麼地方,想成爲什麼樣的人,那麼,從最好的方面說,你這一生會變得消極保守,從最壞的方面說,你會被庸俗的追求所驅使,最終會感到空虛、不滿足。你會毫無成就。

最重要的,往往是藏而不露的

我曾在阿拉斯加州首府朱諾市的近海,乘坐豪華的私人遊艇。遊玩了一個星期。那是我第一次近距離地看見冰山。我們的遊艇非常漂亮,有110英尺長,我們感覺自己彷彿是“海上之王”。後來,我們駕艇靠近門登霍爾冰川。幾座巨大的冰山從我們身旁滑過。我們能夠感覺到這些冰山存在的力量。

門登霍爾冰川非常龐大,而漂在我們周圍的那些冰塊雖然更小、更薄,但其體積仍然是我們遊艇的數倍。不過,我們知道,真正強大並且危險的,是我們看不見的冰山——它們位於水面之下。

每個人都曾聽說過泰坦尼克號的悲劇故事。關於這艘號稱永不沉沒的豪華遊輪如何招致了悲慘的厄運,雖然多年以來一直存在着大量的爭議和討論。但是我們確知的事實是:1912年4月14日的那個災難之夜,1503人被奪去了生命。大量的報告顯示,在那個明亮的夜晚,這艘重達4。6萬噸的鋼鐵巨輪在撞上冰山前,前後至少出現了5次警示。這艘當時最先進的巨輪,在短短的30分鐘之內便沉入了北大西洋冰冷的海水中。

近距離看過冰山後。請相信我:冰山在陽光的照耀下閃閃發亮,景色異常迷人。但我沒有看見的部分——冰山的90%位於水面之下,可能就是讓人致命的部分。

人就像冰山,在很多方面都與冰山相似。一個人的外表。包括在工作或行爲中表現出來的技能和才華,只能體現出其真實性的10%。而品格,作爲一個人更爲重要的部分,潛藏於人的外表之下。正是這個部分。可能使生活之舟沉沒。我們必須時刻正視位於生活表面之下的東西。

我們必須將更多的時間用於不被他人輕易看見的90%的部分,而將更少的時間用於表象部分。從長遠來說,這些表象對人的生活的重要性要小得多。表面的“榮光”,其重要性根本不能與內在的“實質”相提並論。

正視自己,發現內在的金子

一座8英尺高的混凝土佛像坐落在泰國曼谷的市中心已有很多年了。它非常醒目,然而,它並不是一件供人們欣賞的藝術品。人們也沒有把它當做一件宗教器物加以頂禮膜拜。世界各地的遊客喝光蘇打水後,常常將空的易拉罐丟在佛像上面,有些遊客還會在更換膠捲的時候,將照相機放在它上面。還有些人對它根本不屑一顧。

後來,幾十年前的一天,一位僧侶準備將這座古老的佛像搬進自己的寺廟中。在搬動的過程中,佛像開裂了。碎片脫落後,這位僧侶發現混凝土下面有什麼東西在閃閃發光。在其他人的幫助下,他扒掉了佛像的整個外殼,發現了世界上最大的黃金雕像。

這座金佛價值連城。它的價值一直存在着。

這是一個多麼經典的忽略價值、掩蓋美麗、忽視潛能的例子啊!這是一個多麼絕妙的沒有充分利用資產的例子啊!

我們每一個人都知道這樣的人:他們的身上有金子,卻藏在了混凝土外殼之下。你甚至還會發現,你自己就是如此。

每個人都擁有上天賜予的獨特的才能和潛能。然而。要獲得並保持成功的生活,最困難的一件事情是:健康而積極地尊重我們所擁有的一切,尊重我們自己。千百萬人生活在自慚形穢之中,就是因爲他們沒有重視自己內在的東西。他們只看見了自己外在的失敗,沒有看見自己內在的價值。他們心甘情願地讓自己的`天賦和才能,裹藏在懷疑和擔憂的硬殼之中。爲了讓自己顯得有自信、有價值,他們爭先恐後地追趕時髦。

真正健康的自我形象,不是取悅他人,也不是追隨時尚潮流,而是認識自己、瞭解自己的內在,知道自己的目標,清楚自己的價值,發現自己的力量和才能,懂得如何接受、控制自己的缺點。

真正健康的自我形象。不是追求完美,而是做到最好。

真正健康的自我形象,不是贏得競爭,也不是與他人攀比,而是儘自己所能。

一個人擁有了真正健康的自我形象,他就擁有了笑對成功與失敗的幽默感和比時尚更深刻、更強大的力量。

勵志的作文 篇4

《 做一個快樂的人》人的願望,跟隨慾念上升不斷膨脹而擴張。人的煩惱,也是來源自己的願望不斷一次次落空,而從心底一絲絲升起,日積月累堆積在心裏,讓他們失去了生活的航標。對生活,對熱愛的這片土地失去信心。感覺到什麼都無所謂,對社會和人產生了厭世的情緒,對所做的事感到困惑,不知所措那就產生了煩惱過多的煩惱就使人痛苦。

人世間是美麗的,和自然界一樣分爲四季,春、夏、秋、冬,而我們分爲,幼年、少年、青壯年、老年,每個季節都有不同的色彩,我們要學會欣賞不同時期的美景。生活是絢麗多彩的,但對每個人都一樣是一波三折,到處都充滿了誘惑和陷阱讓人迷茫。如何不能隨便越位,如何去完成每個時間段的目標,不至於搞亂四季如人生的四個階段,生活也不在一團糟。活在世間不在茫然無措困惑不已,和行屍走肉有所區別。怎樣在自己現有的條件下,來實現自己的理想,不能亂來不能盲目的去追求。要符合人性發展的規律,就得遵循自然界的法規。

如果想做一個快樂的人,就得學會樹立總目標,分時段的完成小目標,努力執着腳踏實地,堅定地完成每個時段小目標,不斷的調整自己生活的心態。仔細欣賞每個時段的美景如四季美景,人生絢麗的景緻如日出、豔陽的高照、烈日的熱情、夕陽紅的美景,遵循法則,去做每個時段的該做事情不能貪多,樹立一些切合實際的目標,不斷爲這個目標奮鬥接近總目標,不能做一個夢想家,整天胡思亂想重複每天的白日夢。應該腳踏實地的踏踏實實無怨無悔地做自己的事,做一個豁達的人,我想這樣總會接近自己的理想。人生活在有理想,有抱負生活中工作中那樣一定很快樂。

人的目標,也是一樣的,每個年齡段都有它不同的目標。立志是好的,有夢想也是好的,有遠大抱負也是好的,但都要切合實際樹立良好的目標。

雖說不想當將軍的士兵,不是好士兵,但也要切合實際樹立自己的大目標,在樹立每個時段的小目標,一個一個的去完成。常立志,卻不能很好的執行。如馬三立先生所說的相聲“立志”一天中立了十幾個志向,到最後一個都沒實現,他本人也一次次失落,好比走進了痛苦的園地步入了怪圈。人生對每個都是一樣的,機會也是同等的,怎樣走向人生的輝煌,就得看他本人選擇了什麼,怎樣做一個快樂的人,就看他本人怎樣去做。

勵志的作文 篇5

3月27日學校將組織高三年級英語口語測試,3月30、31日將組織一模考試,希望家長督促孩子認真複習,積極迎考。不由讓我想起歌詞:“軍號已吹響,鋼槍已擦亮,行裝已背好,部隊要出發”,進軍高考的號角已正式吹響。

作爲家長,想想從前,這麼多年來對孩子的關愛實在是太少。夫人批我是隻重結果無視過程的人。想想還真批對了。尤其是孩子到異地上學後,學習上不能幫助指導,生活上不能關心照顧,每學期去校看望不超過兩次,有時還愛發發脾氣

眼下作爲我來說,應如何直面高考,該如何配合好孩子的學習呢?

一是勤鼓勵。賞識爲主,從其點點滴滴的進步中尋找動力源泉,不斷加碼,不斷激勵,鼓勵孩子一步一步使向自己的目標,直到奪取最後的勝利。

二是細觀察。通過與孩子、老師的交流和考試成績,綜合分析出她是真學習,還是假用功。觀其言,更要見其行。如:有時我打電話問孩子:你最近學習狀態怎麼樣?如果她回答:“還可以”或是“挺好的”,但考試成績不理想,說明孩子說假話了,她是在安慰家長,少爲她操心。這時,我會毫不留情地指出她的不足,會告訴她,你這種瞞天過海的行爲是不負責任的行爲,你的本意想讓家長少操心,可適得其反,這樣反而會讓家長更擔心。從而引起她的警覺;如果她回答:“就這樣”或是“一般化”,但考試成績比較理想,說明孩子學習上真用功了,我就輕描淡寫地對她說,“加強營養,注意身體,繼續加油”之類的話。在家時則更多的觀察她學習是否全神貫注,是否受電視、電腦、電話的誘惑或干擾。

三是平常心。我始終認爲高考只是人生的一個重要階段,並不能代表一切。我從沒指望孩子能考上什麼名校,這並非說我沒有標準。我對孩子的要求是,要通過自身的努力,順利地跨入高校大門。這樣想也就輕鬆多了,想當初,中考前夕,我們一直擔心她能考上什麼樣的高中,後事實證明人家靠自己的能力考上了一個應當算是很不錯的學校。

四是善引導。從現在向後,一直延續到高考前夕,估計學校組織的種類考試不會少,對待日常考試,我更多的是傾向於孩子能通過考試發現問題,總結得失,並迅速找出解決的方法;通過考試,主動適應考場,平時考試當高考對待,高考當平時考試對待,消除緊張心裏,從容應對高考;通過考試,學會取捨,學會科學地分配答題時間,集中精力打殲滅戰,打高效戰;通過考試,不斷改掉粗心的毛病,養成嚴謹細心的好習慣;通過考試,真正懂得一份耕耘,一份收穫是硬道理。日常經驗積累的過程全是爲了高考而戰,旨在通過有益的積累,高考時一錘定音。

五是共期待。期待孩子一路披荊斬棘,到達光輝的頂點。

此文,謹與所有家有高考學子的家長共鳴。