勵志說說正能量

1、我總覺得，學習如何學習的方法論是個悖論。一個字，慫！遵從自己的內心，去思考，去踐行，去堅持，足矣。

2、學會學習是一種很重要的能力，思維比方法更重要，這篇文章講的就是學習的思維方式。

3、千里馬，能遇見伯樂也是份幸運

4、不同的方法，才能得到不同的結果。像你一樣。

5、想讓自己有多強，就得讓這些強大的基因經過自己這個鏈接。這些事都是由少到多，由慢到快的`。也就是日拱一卒，積少成多。 能有多大的成就，在於能調動多少有效資源

6、做一件有價值的事，一直做，然後等待時間的回報。

7、努力，努力，再努力，總有一天會被看到。其實真正能吃苦的人太少了，所以你只要多吃點苦、多做點事，就可以領先很多人。

8、最簡單的道理，最難踐行。

9、積極主動，以終爲始，要事第一，雙贏思維，知彼解己，統合綜效，不斷更新，是高效能人士的7個習慣，也是她從祕書成爲高管的原因，更是我們每個職場人的追求。

10、一直積極主動，工作以目標爲導向，其實小目標太多，沒有大目標也是無用的，價值體現的太小。

11、也怕一些總以爲自己是伯樂的領導，但是每次和他聊的時候吧，他又總是聽不進去……還是個唯結果論者

12、努力的口號人人都懂，難得是朝哪兒用力，怎麼努力。

13、更可怕的是：每個人都以爲自己是千里馬

14、每個人都希望能遇到自己的伯樂，卻不清楚自己是不是千里馬。守株待兔？然後感慨職場的不公平。

15、無能者眼中的世界，到處是羈絆與紅線。

16、是沒有選擇的能力，是不敢面對選擇之後的改變。加油啦

17、選擇決定人生，思維決定選擇

18、看看自己手裏有什麼，再想想對方那裏缺什麼東西。是需要首先確立起來的思維習慣。

19、我要與人爲善，遇到那種別人的刁鑽問題我很容易情緒就上來儘管把它壓制了，可是感覺還不太好

20、真正讓人與人區分開來，拉大差距的，往往不是那些可遇不可求的外力或奇蹟，而是取決於你用什麼樣的角度看待、分析和解決問題。