不能直白地表達內心想法，你就是在傷害自己

不能直白地表達內心想法，你就是在傷害自己

作者：周宏翔

我身邊有個姑娘叫王爺，她常掛在嘴邊的一句話是，你不能直白地表達內心想法，你就是在傷害自己。

週一例會結束之後，她到領導辦公室拒絕了上級給她安排的當周任務。她淡定自如地從房間裏走出來時，我們都看見了leader那張臭烘烘的臉。

午間休息，我問王爺：“你說了什麼？”王爺翻翻白眼講：“能說什麼？照實說。他安排我去管青島的項目，我沒意見，但是同時還要兼管東莞的項目，我可不是神仙，一週要飛兩個地方，週五還要回上海來報道，我告訴他，我可以管，但是隻要出了問題，我立馬辭職，我可以拍拍屁股走人，領導你可以嗎？我一說完，他就把我名字從東莞組劃掉了。”

我打心底給她鼓掌，能夠跟領導這麼橫的，全公司當真屈指可數。

那是我和王爺進公司的第二年，而王爺卻好像在公司呆了十年那麼久。整個辦公室裏，能夠和領導一樣悠閒的人好像只有她，她每天總是第一個打卡上班，坐在電腦前，噼裏啪啦敲鍵盤迴郵件，等到人都來的差不多的時候，王爺已經坐在十八樓用餐室邊喝咖啡邊看外灘風景了。

我曾問過王爺早上怎麼能來那麼早，王爺疑惑地看着我，說：“你不能晚上早點睡嗎？爲什麼每個人早上到公司狀態那麼差，因爲沒有一個人跟我一樣晚上十點睡，早上五點起，不是我說其他人，慢吞吞趕到辦公室，手上事情還沒理清楚，馬上就要開朝會了，總是手忙腳亂地開始每一天的人，自然也是手忙腳亂地處理自己的人生。”

王爺這個習慣已經堅持多年，而且她總可以在樓下晨跑一圈後，還回家做個早餐。說來，我頓時想到，大部分人不是在上班的路上奔跑，就是在上班的路上懊惱，遇到摔倒的老奶奶和小朋友絕對沒有時間去扶的，這就是芸芸衆生的狀態。

每年四月和九月，公司組織都會大變更，這是規矩，爲了讓更多的人瞭解各項業務，所以很多人都會被調來調去，王爺下半年的時候申請去了市場組，因爲之前對order實在對得想吐了，雖然對marketing的東西一點不熟，但是王爺說，我有信心最後他們都得跟我學。光是衝着這份見神殺神，見佛殺佛的氣勢，leader就不敢和她計較太多。和王爺一起調到市場組的還有一個小姑娘，叫蘭新，與王爺不同的是，她是剛剛進公司半年不到的新人。

用王爺的話來說，蘭新就是典型的小綿羊，每個人都把她捧在手心裏，連最嚴厲的王總也總是對着蘭新笑眯眯的，這個漂洋過海回到祖國的小姑娘，既有海外名校的光環，又有國色天香的樣貌，自然受到大多數人的青睞。她乖巧，白皙，說話輕言細語，走路不慢不急，絕對符合鄰家妹妹的形象。

“可是，她好像不怎麼喜歡我。”王爺攤手說道。

和蘭新比起來，王爺可就不那麼受待見了，幾乎每個人都拿出了打壓王爺的姿態，好像非要戳戳她的銳氣，但王爺似乎並沒有覺得不適，那些堆在她桌上的學習資料，在第二個工作日的下午悉數歸還，主管詫異王爺的閱讀速度，當她走馬觀花，王爺說：“你不用疑惑，也不用抽我回答問題，這個，給你。”說罷，從抽屜裏取出一份類似讀書筆記的東西，上面把這些資料的重點歸納總結得比什麼都清楚，“你覺得呢？”

王爺說，讓一個人閉嘴的方法有很多，最直接的就是你拿出超出比他預想更多的東西，這樣，他絕對沒有辦法再接下去。

和王爺比起來，蘭新就慢了很多，想着即使進度不快，似乎也沒有多少人在催促自己，大部分人都說：“慢點好，多看看，慢工出細活，不要像有些人，囫圇吞棗，到時候出了問題，就得自己吃藥了。”這些話，王爺自然聽在心裏。但是，所有人都不可否認的是，一週之後，王爺已經開始接手一些市場調查的東西，而蘭新還沉浸在蜜罐子之中，整理一些可有可無的文件。

王爺讓前臺幫忙訂週三的機票去珠海，蘭新正巧路過，問：“王姐姐要去出差嗎？”王爺點點頭，蘭新微笑的臉突然變得有些僵持，自己手上那成堆的文檔，不知道什麼時候纔可以理完。

下班的時候，王爺叫我等她一起吃飯，我收好東西，在電梯口看見蘭新，“哈，還沒下班啊？”出於禮貌地打了招呼，蘭新點點頭，然後嬌聲地說：“周哥哥可以幫我拿一下嗎？我還要去總務辦公室抱一堆。”我接過手來，正巧王爺出來。